勸誡在《古蘭經(jīng)》和其它伊斯蘭教典籍中占有重要地位,安拉在每個(gè)時(shí)代派遣先知的目的就是勸化人類,走在安拉的正道上。
勸誡在教育中能否起到作用?
也許有人會(huì)對(duì)這一問題感到驚奇,但是當(dāng)我們與一些父母,尤其是與年青父母討論對(duì)孩子的教育時(shí),有的人認(rèn)為,現(xiàn)在勸誡對(duì)孩子的教育產(chǎn)生不了多大的作用,而且孩子早已對(duì)勸誡感到厭倦了,在某些情況,勸誡還會(huì)帶來(lái)消極作用,適得其反。他們還認(rèn)為,勸誡限制了孩子的自由,所以,家長(zhǎng)應(yīng)該給予孩子自由的空間,讓他們 通過自己的努力去認(rèn)識(shí)真理,決定自己的未來(lái)命運(yùn)。
這只是少數(shù)人的觀點(diǎn),是不可取的。產(chǎn)生這種思想的根源是對(duì)勸誡、勸誡的方法及其作用沒有正確的認(rèn)識(shí),或者是一知半解。
勸誡像其它教育方法一樣,如果沒有足夠的認(rèn)識(shí),或使用不當(dāng),都會(huì)走向太過或不及兩個(gè)極端,產(chǎn)生不良后果,甚至對(duì)受教育者的身心健康帶來(lái)危害,遺憾終身。
這篇文章的目的就是研究勸誡在教育中的作用,并利用《古蘭經(jīng)》和圣訓(xùn)論證勸誡的方法和在不同的環(huán)境下使用不同的勸誡。
什么是勸誡?
勸誡就是對(duì)某人認(rèn)真地說(shuō)明道理以達(dá)到勸阻或改正的目的。
《古蘭經(jīng)》與勸誡
“你應(yīng)憑智慧和善言而勸人遵循主道,你應(yīng)當(dāng)以最優(yōu)秀的態(tài)度與人辯論,你的主的確知道誰(shuí)是背離他的正道的,他的確知道誰(shuí)是遵循他的正道的。”(古蘭:16:125)
這節(jié)經(jīng)文指出了勸誡的三大要素:一、用智慧勸人;二、用善言勸人;三、與人辯論態(tài)度溫和。
安拉創(chuàng)造人類,知道用什么方法和途徑引導(dǎo)和教育人類,他要求先知和人們用善言勸誡人們,引導(dǎo)人們。
在歷史上,無(wú)論是眾先知,還是學(xué)者、詩(shī)人、文學(xué)家,都曾用善言勸誡人們,教育和引導(dǎo)人們。
提示:
1、在上面經(jīng)文中,用善言形容勸誡,意思是說(shuō),勸誡分為兩種,一種是惡言勸誡,一種是善言勸誡。很自然,只有善言的勸誡才能起到事半功倍的作用。用惡言勸誡別人,或用暴力強(qiáng)迫別人接受自己的思想,都是不可取的,而且適得其反,會(huì)起到消極作用。
2、人的本性是善良的,是美的,人一生下來(lái)就喜歡美,所以,用善言勸誡,很容易被人們接受。
3、在經(jīng)文中,智慧一詞先于勸誡,也就是說(shuō),勸誡除了善言外,還應(yīng)包含哲理和智慧,只有為樣才能把人們引向幸福的道路。
很多人,尤其是肩負(fù)著教育和引導(dǎo)重任的人經(jīng)常發(fā)表演講,或著書立說(shuō),勸誡別人,希望自己的勸誡和思想能對(duì)受眾產(chǎn)生影響。但是要想達(dá)到目的,就必須掌握勸誡的一些重要因素,否則,其勸誡就不會(huì)對(duì)受眾產(chǎn)生影響。
一般來(lái)說(shuō),成功的勸誡必須做到以下幾點(diǎn):
1、熟悉教育方法。
2、了解受眾對(duì)象。
3、深入受眾群體,與他們建立友好關(guān)系。
4、掌握說(shuō)話技巧。
5、在適當(dāng)?shù)那闆r下鼓勵(lì)受眾。
6、贊揚(yáng)受眾。
7、認(rèn)真回答受眾的提問。
8、在必要的情況下告誡受眾。
9、幫助受眾革除陋習(xí)。
10、引導(dǎo)受眾走上正道。
勸誡成功要素
每個(gè)人要想自己的勸誡取得成功,就必須掌握以下要素:
1、心誠(chéng)
勸誡的人首先要有誠(chéng)意,要熱衷自己的事業(yè),要有高尚的目的,不能有任何欺詐的行為。此外,只能與受眾建立真誠(chéng)的關(guān)系,勸誡才能起到作用。勸誡就像醫(yī)生做手術(shù)一樣,患者明明知道醫(yī)生用利刀破開自己的肚腹,但由于醫(yī)生的目的是治病救人,所以,不但沒有人會(huì)責(zé)備他的行為,而且患者對(duì)他感激涕零。
《古蘭經(jīng)》教導(dǎo)穆圣說(shuō):“我把我的主的使命傳達(dá)給你們,我是你們的忠實(shí)的勸告者。”(7:68)這節(jié)經(jīng)文明確指出,先知作為傳教者和勸誡者,首先應(yīng)當(dāng)誠(chéng)實(shí),如果不誠(chéng)實(shí),用欺騙的手段去勸誡人們,其勸誡將起不到任何作用。
2、在勸誡前應(yīng)與受眾建立友誼氣氛
勸誡的對(duì)象是受眾的心靈,所以,在勸誡之前,應(yīng)與受眾建立友誼氣氛,讓受眾處在和藹可親的氣氛中。這種和諧的氣氛可以通過說(shuō)話藝術(shù)創(chuàng)造。比如魯格曼在勸誡他的兒子時(shí)是這樣說(shuō)的:“我的小子??!你不要以任何物配主。以物配主,確是大逆不道的。”(古蘭:[]31:13)在這節(jié)經(jīng)文中,魯格曼在勸誡前先用一句“我的小子??!”一方面體現(xiàn)了父親對(duì)兒子的關(guān)愛,加深了父子之間的感情,另一方面讓兒子知道,父親的勸誡是為了拯救他。
3、有一個(gè)美好的開端
美好的開端是成功的一半。作任何事,首先要有一個(gè)美好的開端,勸誡也是如此,在勸誡前應(yīng)首先考慮怎樣做才會(huì)有一個(gè)美好的開端。比如首先要考慮到受眾的文化水平,用受眾聽得懂的語(yǔ)言勸誡,其次要考慮到在勸誡期間受眾有可能提出的一些問題,要做好問答問題的心理準(zhǔn)備。
4、不要把別人的缺點(diǎn)全部抖出
勸誡的目的是宣揚(yáng)美德,革除惡風(fēng)陋習(xí),創(chuàng)造和諧美滿的社會(huì)環(huán)境。但是這項(xiàng)工作不是一朝一夕就能完成的,需要很長(zhǎng)的時(shí)間,需要付出巨大的努力。所以,在勸誡時(shí),不要把別人的缺點(diǎn)全盤托出,想一下子就把別人改造成完美的人。這是行不通的,首先這樣做會(huì)傷害到受眾的自尊心,給他帶來(lái)強(qiáng)大的精神壓力,其次,一個(gè)人 要革除習(xí)以為常的惡風(fēng)陋俗是非常困難的,需要時(shí)間。因此,勸誡需要循序漸進(jìn),循循善誘。安拉在長(zhǎng)達(dá)23年的時(shí)間內(nèi)降示《古蘭經(jīng)》,其目的就是漸漸地勸誡和引導(dǎo)人們。
5、勸誡者應(yīng)以身作則
以身作則是勸誡成功的重要因素之一,俗話說(shuō),言教不如身教,在很多情況下,用行動(dòng)去感化,比言教收到的效果更大。因?yàn)?,受眾首先關(guān)注的是勸誡者是否言必行。如果勸誡者只說(shuō)不做,他的勸誡就不會(huì)對(duì)受眾產(chǎn)生影響。其次,如果勸誡者不以身作則,言行不一致,他就不會(huì)受到受眾的尊重,甚至?xí)皇鼙娬J(rèn)為他是騙子。 鑒于此,《古蘭經(jīng)》嚴(yán)厲譴責(zé)那些只說(shuō)而不做的人。“信道的人們?。∧銈?yōu)槭裁凑f(shuō)你們所不做的事呢?你們說(shuō)你們所不做的,這在真主看來(lái),是很可恨的。”(古蘭:61:2-3)
6、勸誡應(yīng)因人而異
每個(gè)人因生活的環(huán)境不同,受教育的程度不同,社會(huì)和家庭關(guān)系不同,接受能力就不同。因此,勸誡應(yīng)因人而異,不可強(qiáng)求一致。比如,有的人關(guān)注自己的行為在社會(huì)上產(chǎn)生的影響;有的人喜歡聆聽宗教教規(guī);有的人容易從歷史中汲取教訓(xùn);有的人需要警告,有的人需要鼓勵(lì)。
7、指出別人的缺點(diǎn)但不能傷害自尊
在勸誡的過程中,有時(shí)需要指出別人的缺點(diǎn),幫助他改正,但使用的方法一定要恰當(dāng),千萬(wàn)不能傷害他的自尊心,否則將適得其反,甚至反目成仇。比如當(dāng)你要指出某人的缺點(diǎn)時(shí),應(yīng)該向他解釋這種行為是錯(cuò)誤的,而不能責(zé)備他,貶低他。如果一名小學(xué)生考試成績(jī)差,你可以好言相勸,心平氣和地對(duì)他說(shuō):“如果你平時(shí)用功, 現(xiàn)在不至于考得這么差。”也可以惡狠狠地責(zé)備他說(shuō):“你怎么這么笨,怎么考得這差。”這兩種態(tài)度產(chǎn)生的結(jié)果迥然不同。
8、勸誡不應(yīng)冗長(zhǎng)羅嗦
勸誡要掌握分寸,把握適度,說(shuō)話言簡(jiǎn)意賅,抓住重點(diǎn),不可冗長(zhǎng)羅嗦,長(zhǎng)篇大論,否則會(huì)引起受眾的反感。此外,在勸誡時(shí),或在教授某項(xiàng)宗教功修時(shí),可以分階段循序漸進(jìn)。比如當(dāng)你要介紹禮拜的重要性,可以分以下幾個(gè)階段進(jìn)行:
(1)介紹禮拜對(duì)生活產(chǎn)生的重要作用。
(2)強(qiáng)調(diào)禮拜的衛(wèi)生,如禮拜時(shí)所穿的衣服、禮拜的地方都要干凈。
(3)強(qiáng)調(diào)禮拜的時(shí)間,要按照安拉規(guī)定的時(shí)間禮拜。
(4)介紹禮拜時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)。
(5)強(qiáng)調(diào)集體禮拜的重要性。
9、勸誡應(yīng)因時(shí)制宜
勸誡應(yīng)因時(shí)制宜,而且要在條件成熟的情況進(jìn)行。也就是說(shuō),勸誡者應(yīng)觀察受眾的心理狀態(tài),選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)進(jìn)行勸誡。比如當(dāng)他疲勞、發(fā)怒,或過度興奮時(shí),不應(yīng)對(duì)他進(jìn)行勸誡,此時(shí)勸誡只會(huì)適得其反。
10、勸誡者應(yīng)精力充沛滿懷熱情
勸誡者要想獲得成功,要想使自己的勸誡對(duì)受眾產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響,首先自己要精力充沛,滿懷熱情。在疲勞時(shí)最好不要去勸誡別人。因?yàn)楫?dāng)一個(gè)人疲勞或發(fā)怒時(shí)去做某件事,往往會(huì)操之過急,把握不住自己。勸誡也是如此,如果心情不好,或疲勞,在勸誡時(shí)也許會(huì)說(shuō)出一些欠思考的話語(yǔ),而引起受眾的反感,達(dá)不到預(yù)期目的。所 以,在自己的身心沒有做好完全準(zhǔn)備的情況下,最好不要從事勸誡。[]
11、勸誡者應(yīng)說(shuō)話溫和、態(tài)度端正
說(shuō)話溫和、態(tài)度端正是勸誡成功的另一重要因素,能對(duì)受眾能產(chǎn)生重要影響,而且能在勸誡者與受眾之間建立友好關(guān)系。安拉曾命令穆薩圣人和哈倫用溫和的話語(yǔ)勸化暴君法老。安拉對(duì)穆薩說(shuō):“你倆對(duì)他說(shuō)話要溫和,或許他會(huì)記取教誨,或者有所畏懼。”(古蘭:20:44)
所以,說(shuō)話溫和、態(tài)度端正對(duì)教育和勸誡具有很大的幫助作用。
在《古蘭經(jīng)》中有許多經(jīng)文用溫和的口吻對(duì)待犯罪作惡的人,呼吁他們改邪歸正,棄暗投明,向安拉懺悔自己的罪過,不要對(duì)安拉的慈恩感到絕望?!豆盘m經(jīng)》說(shuō):“我的過分自害的眾仆呀!你們對(duì)真主的恩惠不要絕望,真主必定赦宥一切罪過,他確是至赦的,確是至慈的。”(39:53)在這節(jié)經(jīng)文中,安拉用“我的眾仆呀!”呼喚那些自欺和作惡的人,而沒有使用責(zé)備的口吻。
12、勸誡者要有耐心和毅力
人的本性是善良的,作惡犯罪大多是由于無(wú)知或疏忽。所以,勸誡者應(yīng)有耐心和毅力,在不同的場(chǎng)合尋找合適的時(shí)機(jī)勸說(shuō)對(duì)方,不煩其厭,多次勸說(shuō)。當(dāng)然,應(yīng)該注意的是不要走極端,過分重復(fù)、嘮叨反而會(huì)引起對(duì)方的反感,應(yīng)該避免。
13、勸誡應(yīng)采用不同的方法
勸誡應(yīng)推陳出新,不要固守陳規(guī)。比如在勸誡某人時(shí),一種方法不行,就采取另一種方法。勸誡的方法因人而異,如果方法使用不當(dāng),有可能會(huì)使雙方關(guān)系惡化,產(chǎn)生不良后果。
14、綜合使用不同的方法
在勸誡時(shí),有時(shí)需要根據(jù)受眾的不同情況,綜合使用各種方法,比如在鼓勵(lì)受眾的同時(shí),誦讀一些警告犯罪者的經(jīng)文,以引起受眾的注意。綜合使用勸誡的不同方法,對(duì)受眾接受勸誡能起到重要作用。同時(shí),還可又消除受眾因長(zhǎng)時(shí)間聆聽勸誡而感到的疲困。
15、勸誡者應(yīng)預(yù)先準(zhǔn)備
如果勸誡時(shí)需要對(duì)受眾的思想和觀點(diǎn)進(jìn)行批判,那么,在批判前應(yīng)做充分準(zhǔn)備,首先要透徹了解對(duì)方的思想和觀點(diǎn),比如對(duì)方所持觀點(diǎn)的基本要素、產(chǎn)生的原因及動(dòng)機(jī)等。然后通過邏輯推理,反駁對(duì)方的觀點(diǎn)。如果預(yù)先沒有充分的準(zhǔn)備,在批判和反駁時(shí)有可能會(huì)出現(xiàn)誤解、誹謗,達(dá)不到勸誡對(duì)方的效果。
16、勸誡時(shí)要有耐心,要寬宏大度
有些人在勸誡時(shí)急于求成,總是希望立竿見影,馬上就看到結(jié)果。如果看不到結(jié)果,就認(rèn)為對(duì)方頑冥不化,無(wú)可救藥。
勸誡需要漫長(zhǎng)的過程,需要有耐心,不可能你一勸誡,對(duì)方就接受。在勸誡后,受眾需要有思考的時(shí)間。
所以,作為勸誡者應(yīng)有耐心。勸誡就像培植花草果木的園丁一樣,需要精心的栽培,耐心地等待,方能看自己的成果,享受辛苦的果實(shí)。
17、勸誡者應(yīng)尊重受眾
人人都是平等的,人人都應(yīng)尊重別人,同時(shí)也希望得到別人的尊重,即便是作惡的人,雖然在犯罪時(shí)傷害了別人,但他也希望別人尊重他的人格。所以,作為勸誡者,應(yīng)該尊重受眾的人格,不要對(duì)受眾進(jìn)行侮辱和攻擊。只有尊重受眾,勸誡才會(huì)對(duì)受眾產(chǎn)生影響。
18、肯定先于否定
每個(gè)人都有值得肯定的地方,也有不足的地方,有積極的一面,也有消極的一面。所以,勸誡者在指出受眾的缺點(diǎn)和不足的地方前,應(yīng)肯定受眾的積極一面,這樣才能在自己與受眾之間建立友誼關(guān)系。勸誡者要多贊揚(yáng)受眾的積極一面,鼓勵(lì)他放棄不良習(xí),不能一來(lái)就指出受眾的缺點(diǎn),責(zé)備受眾的行為。這樣的做法只會(huì)使受眾遠(yuǎn) 離你。
勸誡者應(yīng)注意的事項(xiàng)
勸誡屬于一種教育方法,在勸誡的道路上存在一些障礙,如果不認(rèn)識(shí)和克服這些障礙,勸誡就很難取得成功。甚至在某些時(shí)候,如果勸誡的方法使用不恰當(dāng),還有可能對(duì)受眾的精神產(chǎn)生消極影響。
勸誡的目的是為了宣揚(yáng)真理,革除陋俗,但要注意方式方法。勸誡并不適合于所有。有些人,無(wú)論你怎樣勸誡他,他都不會(huì)接受,在歷史上有許多頑冥不化的人,他們的心靈猶如磐石,就連先知的勸誡都不能感化他們。就像阿德人曾對(duì)他們的先知說(shuō):“無(wú)論你勸告與否,這對(duì)于我們是一樣的。”(古蘭:[]26:136)
鑒于此,對(duì)于勸誡者來(lái)說(shuō),應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)勸誡道路上存在的障礙,否則勸誡就達(dá)不到預(yù)期的效果,甚至?xí)a(chǎn)生相反的結(jié)果,不但不能把別人引向正道,反而會(huì)使他更加固執(zhí)。
在某些情況下,受勸誡者之所以不接受勸誡是因?yàn)樗吹絼裾]對(duì)他不會(huì)帶來(lái)任何好處,或者對(duì)勸誡者的目的產(chǎn)生懷疑。所以,作為勸誡者,應(yīng)通過各種方法讓受眾認(rèn)識(shí)勸誡對(duì)他們的作用和好處。為了使勸誡對(duì)受眾產(chǎn)生積極影響,勸誡者應(yīng)注意以下事項(xiàng):
1、不要以為自己完美無(wú)缺
在勸誡別人時(shí)要謙虛,不要把自己標(biāo)榜為完美無(wú)缺的人,把別人看成無(wú)能的弱者。標(biāo)榜自己、貶低別人的做法一方面無(wú)法與對(duì)方建立友好關(guān)系,另一方面會(huì)傷害到對(duì)方的自尊心。
人非圣賢,孰能無(wú)過,作為勸誡者,在勸誡別人時(shí),首先應(yīng)勸誡自己,克己自律,作為別人的榜樣,這樣勸誡才會(huì)收到效果。勸誡者應(yīng)與受眾打成一片,這樣才能與受眾勾通思想。
2、不要在受眾之間比較
在勸誡時(shí),不要在受眾之間比較,比如,不要說(shuō)某人不如某人,或某人應(yīng)該向某人學(xué)習(xí)等等的話語(yǔ)。因?yàn)檫@種比較實(shí)際上是贊揚(yáng)一方,貶低另一方。雖然這能夠激發(fā)人的上進(jìn)心,但在某些時(shí)候也會(huì)傷害到被貶低的人的自尊心,而且還會(huì)挑起人與人之間的嫉妒。
為了讓勸誡起到作用,為了激勵(lì)受眾,在勸誡時(shí)建議采取以下兩種方法:
(1)表?yè)P(yáng)受眾的優(yōu)點(diǎn),鼓勵(lì)他繼續(xù)努力,即使他在某些方面存在缺點(diǎn),也要通過間接的方式,暗示他可以改正,可以取得成功。
(2)向受眾介紹歷史上一些成功之人的經(jīng)驗(yàn),指出成功之道。
3、不要當(dāng)眾批評(píng)別人
勸誡的目的是為了指引人們,激勵(lì)人們行善,成為對(duì)自己對(duì)社會(huì)有用的人。所以,在勸誡時(shí)不能傷害對(duì)方的自尊和人格,尤其不能當(dāng)眾批評(píng)別人,不要讓別人感到尷尬和難堪。伊瑪目阿里說(shuō):“當(dāng)眾指出別人的缺點(diǎn)是一種傷害自尊的行為。”
4、不能利用勸誡報(bào)復(fù)他人
勸誡是一項(xiàng)善舉,因此,不能以勸誡為名對(duì)他人進(jìn)行報(bào)復(fù)或人身攻擊。這種做法是對(duì)勸誡這項(xiàng)神圣工作的褻瀆,是一種不道德的行為。
5、不能用勸誡嘲諷他人
勸誡者需要與受眾建立友好關(guān)系,這樣勸誡才能產(chǎn)生作用。所以,勸誡者不能借勸誡嘲諷他人。因?yàn)檫@種作法會(huì)使勸誡者失去受眾的尊重,他的勸誡對(duì)受眾的作用就會(huì)降低。