美國(guó)和法國(guó)研究團(tuán)隊(duì)合作進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，他們寄出275組成對(duì)的履歷，其內(nèi)容都相同，唯一差別只有求職者的姓名和兩處點(diǎn)出宗教身分的指標(biāo)，即塞內(nèi)加爾穆斯林和塞內(nèi)加爾基督徒，然后將信件寄送到招聘員工的法國(guó)企業(yè)。

報(bào)告指出，捏造的塞內(nèi)加爾基督徒求職者，收到100個(gè)正面回應(yīng)，而履歷上頭寫有穆斯林身分的求職者，只收到38個(gè)，比基督信徒少近1/3。

研究報(bào)告的作者表示，這項(xiàng)分析或許低估偏見(jiàn)的程度，因?yàn)橐徊糠址▏?guó)人口并不會(huì)很快就把塞內(nèi)加爾穆斯林聯(lián)想到伊斯蘭教，而且有些企業(yè)或許希望顯得很公正，所以，雖然回電話給穆斯林求職者，卻無(wú)意錄用他們。